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          新聞中心

          天基集團2021年上半年工作總結表彰暨下半年工作部署動員大會順利召開

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          天基集團2021年上半年工作總結表彰暨下半年工作部署大會與會人員合影留念

          7月10日上午,集團2021年上半年工作總結表彰暨下半年工作部署動員大會在玫瑰湖現代農業產業園勝利召開。集團董事長發表重要講話,對2021年上半年工作進行總結,對下半年工作進行部署安排。

          七月的玫瑰湖,林濃水碧、遠山如黛,繁花似錦、瓜果飄香,宛若一幅獨具新時代天基特色的田園風光圖。玫瑰湖接待中心煥然一新,懸掛的巨大條幅,彰顯了集團高質量發展的決心和方向。2

                                                                                            天基集團董事長黃金山介紹產業園未來發展規劃

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                                                           全體員工觀看2021年上半年工作宣傳片
          會前,全體與會人員參觀天基玫瑰湖現代農業產業園,并觀看了集團2021年上半年宣傳片。
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                                                       2021年上半年工作表彰暨下半年工作部署動員大會會議現場
          上午9時許,集團2021年上半年工作總結表彰暨下半年工作部署動員大會隆重召開。
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                                                              天基集團總經理黃鑫主持本次會議
          會議由天基集團總經理黃鑫主持。
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                                                                 全體員工宣讀《員工誓詞》
          會議伊始,與會全體人員集體進行《員工誓詞》宣誓。
          黃鑫總經理宣讀天基集團《關于表彰獎勵2021年上半年工作先進單位、先進集團部室、優秀團隊、優秀管理者和先進工作者的決定》。
          董事長為先進單位、先進集團部室、優秀團隊頒發獎金和獎牌;為優秀管理者和先進工作者頒發證書和獎金,并與獲獎者合影留念。
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                                   天基集團董事長黃金山為蒙陰分公司、沂糧集團糧油城項目頒發先進單位獎牌和獎金,為集團行政部頒發先進集團部室獎牌和獎金
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                 天基集團董事長黃金山為蒙陰分公司營銷策劃部、沂河雅園項目工程管理部、糧油城項目營銷中心、華頌公司工程管理部、魯源集團生產技術部、濱豐公司“天基生態園”、母嬰會所頒發優秀團隊獎牌和獎金
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                                             天基集團董事長黃金山為孫艷新、田雨、王新、黃偉、李國玲、翟永軍、黃凱、黃超頒發優秀管理者榮譽證書和獎金
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                                                天基集團董事長黃金山為蒙陰分公司先進個人頒發榮譽證書和獎金
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                                                            天基集團董事長黃金山為沂糧集團先進個人頒發榮譽證書和獎金
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                                                天基集團董事長黃金山為華頌公司、魯源集團、濱豐公司先進個人頒發榮譽證書和獎金
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                                                     天基集團董事長黃金山為集團部室、母嬰會所先進個人頒發榮譽證書和獎金 
          隨后,蒙陰分公司副總經理劉西東代表先進單位作表態發言。優秀團隊代表蒙陰分公司營銷策劃部經理李金澤、優秀管理者代表李國玲、先進工作者代表蓋克峰分別做表態發言。
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                                                        先進單位代表蒙陰分公司副總經理劉西東作表態發言
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                                                        優秀團隊代表蒙陰分公司營銷策劃部經理李金澤作表態發言
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                                                           優秀管理者代表李國玲作表態發言
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                                                                     先進工作者代表蓋克峰作表態發言
          聽取相關工作匯報后,在熱烈的掌聲中,集團董事長發表重要講話。
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                                                                     天基集團董事長黃金山發表重要講話
          董事長指出,今天的工作總結表彰大會總的指導思想是結合“踐行新發展理念、構建新發展格局、推動新發展質量”的工作思路,認真總結上半年工作完成情況,總結成績,找出差距,全面檢閱集團公司整個團隊運作的凝聚力、向心力、戰斗力。
          董事長強調,今年上半年,集團全體員工積極踐行新發展理念,構建新發展格局,推動新發展質量,艱苦奮斗、努力拼搏,開拓創新、實干苦干,取得了工程建設、市場營銷、內部管理、商業發展的豐碩成果,為全年工作任務的完成“奠定基礎、開辟新局”。
          這具體體現在五個方面——
          一是全面固定房地產主業地位,完善運行“工程管理機制”,大力弘揚工匠精神,強化精品意識、安全意識,多措并舉鑄造“品牌天基”新高度。
          二是全面錨定市場營銷主戰場,堅定奮斗意志、堅定恒心韌勁,突出“老帶新”政策活力,突顯活動營銷沖力,突擊細分市場潛力,全方位打贏上半年市場營銷攻堅戰。
          三是全面推進現代農業產業園,以頂層戰略設計為指引,加快基礎設施建設和園區景觀規劃,穩步向著“省市區乃至國家的重點現代農業產業示范區”目標邁進。
          四是全面助推商業板塊轉型升級,完善招商業態,提升商戶質量,以“新發展、高質量”為目標標尺,刀刃向內、自我革新,實現自有商業發展模式的新升級。
          五是全面運行企業內部管理機制,健全現代企業制度,豐富企業文化內涵,充分發揮績效考核辦法“指揮棒”作用,最大程度、最大力度為集團“第一戰線”工作提供全方位保障。
          在慶祝中國共產黨成立100周年之際,董事長特別指出,天基集團所取得的高質量發展成果、所贏得的受人尊敬的社會地位、所擁有的富足舒適的生活環境,其根本原因都是受益于黨的領導和黨的好政策。正是因為偉大、光榮、正確的中國共產黨,集團才能夠由小到大、由弱到強、不斷發展壯大。
          董事長特別強調,集團上下必須知黨恩、聽黨話、堅定不移跟黨走,提高政治站位,深化思想水平,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,高舉習近平新時代中國特色社會主義思想的偉大旗幟,沿著建設中國特色社會主義的道路奮勇前進。
          對于下半年的工作,董事長做了戰略部署和安排。
          集團公司確定的2021年總的工作指導思想是:在新的一年里,按照國家新的方針政策,緊緊圍繞房地產主業,繼續努力做優房地產項目;繼續努力做好糧油市場項目;繼續努力做大現代農業產業園;繼續努力做強商業版塊;繼續努力做實資本市場運作;繼續努力全面提升企業內部管理能力和業務水平。半年來,集團上下堅決貫徹落實“3233工作體系”,認真推行“六大管理機制、五大戰略定位、四大工作要求”運作模式,繼續鍛造“誠信天基、品質天基、大愛天基、幸福天基”的金字品牌,為實現偉大的天基夢而努力奮斗。
          一、繼續圍繞房地產主業,努力把項目做成優質產品。
          二、繼續圍繞糧油市場項目,卯足力氣,全力沖刺,確保完成糧油市場建設任務。下大力氣全力做好糧油市場的運作。
          三、繼續扎實推進玫瑰湖項目,努力做大現代農業產業園。
          四、繼續努力做好商業版塊,下半年我們要在商業版塊方面繼續下大力氣,尋找新的商機,努力做強我們的商業版塊。
          五、鞏固成績,繼續努力做實資本運營。
          六、繼續加強學習,努力做細企業內部管理工作,全面提升業務水平和管理能力。
          七、繼續積極踐行新發展理念,構建新發展格局,推動新發展質量,全面提升企業的綜合實力。
          八、繼續按照“六大管理機制、五大戰略定位、四大工作要求”運作模式,繼續堅定不移的踐行“3233工作體系”,繼續把“誠信天基、品質天基、大愛天基、幸福天基”的品牌叫響,為努力實現“強企富員、奉獻社會”的天基夢而努力奮斗。
          同時要求全公司上下繼續以財務管理工作機制、工程管理工作機制、資本運作管理機制、企業內部管理機制、商業運作管理機制、招商營銷管理機制六大機制為抓手,以樹立新觀念、形成新機制、搶抓新機遇、開啟新征程、續寫新篇章為動力,以工作高度、工作廣度、工作深度、工作力度為標準,明確公司發展方向,在高起點運作、在高質量發展上下力氣,繼續沿著強企富員、奉獻社會的偉大目標而努力奮斗。
          工作中,各單位要根據年初制定的計劃指標,繼續量化工作目標和經濟指標,要明確周、月、季度、半年的工作方向和目標。下半年要根據本單位的實際情況,重新制定出具體的工作目標和指標。
          萬里征程風正勁,千鈞重任再揚帆。在集團高質量發展的關鍵時期,董事長已向全體員工發出了向未來20年進軍的勝利號召。為此,集團上下要緊密團結在以董事長為核心的領導班子周圍,繼續保持高度的凝聚力、向心力、戰斗力,敢于擔當、勇于負責,為努力完成全年的工作計劃而努力奮斗,為偉大的天基夢而努力奮斗!

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